批準有薪假期準則
多謝閣下的查詢,《僱傭條例》連續性合約僱員受僱每12個月後,僱員須於隨後12個月之內放取應得有薪年假,員工可向僱主提出要求,在指定日子放取有薪年假,在僱主同意後可放取有關假期。雙方可就年假問題積極商議,並取得共識,防止因誤會而產生不必要爭議。
如有其他查詢,可致電本會:27793766黃先生/蔡先生
多謝閣下的查詢,《僱傭條例》連續性合約僱員受僱每12個月後,僱員須於隨後12個月之內放取應得有薪年假,員工可向僱主提出要求,在指定日子放取有薪年假,在僱主同意後可放取有關假期。雙方可就年假問題積極商議,並取得共識,防止因誤會而產生不必要爭議。
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