我知勞工法例連續無故又無通知僱主而無上班3日就會視為 曠工.

咁請問如果我無返2日工而又無醫生紙, 僱主可唔可以話我曠工而抄左我?

其實法例有無講病假一唔一定要醫生紙? 小過4日既病假無醫生紙會點?

多謝閣下的查詢，以閣下的情況，有兩天缺勤，僱主是否可以說閣下曠工而解僱閣下，是需要視乎閣下是否有通知僱主，如閣下無故又無通知僱主而缺勤，僱主是有權解僱閣下的，另外有醫生紙才是病假，沒有醫生紙不能算是病假的。如有其他查詢，可致電：27793766高先生/蔡先生