我在醫院工作，每週工時44小時，12位同事一同需要輪更及通宵當值。有一名同事放長病假（更表已出），上司叫其他同事幫手頂替該同事病假期間的所有通宵更，並稱會於該同事復工後請該同事補回。

在此詢問，上司：

(1) 叫其他同事先替請病假同事翻通宵更，並要求病假同事事後補回

(2) 仍然依照原本更表計算工時（計算有否負鐘）

(3) 忽視同事每周工時偏離合約所寫的44小時

以上三項是否恰當和合法？

謝謝解答。